В Азербайджане отпуск по беременности и родам: 126 дней оплачиваемого отпуска

В Азербайджане работающим женщинам предоставляется оплачиваемый отпуск по беременности и родам общей продолжительностью 126 календарных дней. Об этом сообщило Министерство труда и социальной защиты населения (МТСЗН). Отпуск разделен на 70 календарных дней до родов и 56 календарных дней после родов.

Согласно информации министерства, дородовой отпуск может быть продлен на количество дней, прошедших с предполагаемой даты родов до фактического рождения ребенка. При этом послеродовой отпуск не сокращается. Женщины, усыновившие ребенка в возрасте до двух месяцев, также имеют право на 56-дневный оплачиваемый социальный отпуск после родов.

В связи с рождением ребенка мужчинам предоставляется оплачиваемый отпуск общей продолжительностью 14 календарных дней на основании справки медицинского учреждения. Этот отпуск может охватывать период до и после родов.

Отмечается, что один из родителей, непосредственно осуществляющий уход за ребенком, или лицо, усыновившее ребенка, а также другой член семьи имеет право на частично оплачиваемый социальный отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. В этот период выплачивается пособие в порядке, установленном законодательством.